എൽഗി റബ്ബർ കമ്പനി ലിമിറ്റഡിന്റെ കാര്യത്തിൽ ഇളവ് ഉത്തരവ്
ഈ ഉത്തരവ് എന്തിനെക്കുറിച്ചാണ്?
പ്രൊമോട്ടർ ഗ്രൂപ്പിനുള്ളിലെ ഒരു ഫാമിലി ട്രസ്റ്റ് ട്രാൻസ്ഫറായി ഇടപാട് ക്രമീകരിച്ചിരിക്കുന്നതിനാൽ ഏറ്റെടുക്കൽ നിയന്ത്രണങ്ങൾക്ക് കാരണമാകാതെ എൽഗി റബ്ബർ കമ്പനി ലിമിറ്റഡിൽ ഓഹരികൾ സ്വന്തമാക്കാനുള്ള വർണം സെക്യൂരിറ്റീസ് ട്രസ്റ്റിന്റെ ഇളവ് അഭ്യർത്ഥന സെബി പരിശോധിച്ചു.
അത് ആരെ ആശങ്കപ്പെടുത്തുന്നു
വർണം സെക്യൂരിറ്റീസ് ട്രസ്റ്റ്, സുദർശൻ വരദരാജ് (ട്രസ്റ്റിയായി), ബന്ധപ്പെട്ട കുടുംബാംഗങ്ങൾ (ഹർഷ വരദരാജ്, വർശിനി വരദരാജ് മുതലായവർ)
എന്താണ് കണ്ടെത്തിയത് അല്ലെങ്കിൽ നിർദ്ദേശിച്ചത്
- എസ്. എ. എസ്. ടി റെഗുലേഷൻസ് 2011 ലെ വ്യവസ്ഥകളിൽ നിന്ന് ഇളവ് (റെഗുലേഷൻ 3 (1) 4,5 എന്നിവയ്ക്കൊപ്പം വായിക്കുക) അനുവദിച്ചു.
- പരിഗണനയില്ലാതെ സമ്മാനമായി ക്രമീകരിച്ച ഇടപാട്
- പ്രൊമോട്ടർ/പ്രൊമോട്ടർ ഗ്രൂപ്പ് ഷെയർഹോൾഡിംഗ് ശതമാനത്തിൽ മാറ്റമില്ല (65.03% മുമ്പും ശേഷവും)
- പൊതുപങ്കാളിത്തത്തിൽ മാറ്റമില്ല (34.97%)
- ട്രസ്റ്റികളും ഗുണഭോക്താക്കളും പ്രൊമോട്ടർ കുടുംബാംഗങ്ങൾക്ക് മാത്രമായി പരിമിതപ്പെടുത്തിയിരിക്കുന്നു
- സെബി മാസ്റ്റർ സർക്കുലർ വ്യവസ്ഥകൾ പാലിക്കാൻ ട്രസ്റ്റ് (അധ്യായം 8,2023 ഫെബ്രുവരി 16)
ശ്രദ്ധിക്കേണ്ട കാര്യങ്ങൾ
- കൈമാറ്റം ചെയ്യപ്പെട്ട മൊത്തം ഓഹരികൾഃ എൽആർജി ടെക്നോളജീസിലെ നേരിട്ടുള്ള + 3,495,770 ഓഹരികൾ (പരോക്ഷമായി, ടാർഗെറ്റ് കമ്പനിയുടെ 7.08%)
- ട്രസ്റ്റ് ഘടനഃ 1882 ലെ ഇന്ത്യൻ ട്രസ്റ്റ്സ് ആക്ട് പ്രകാരം ട്രസ്റ്റികളെ കുടുംബാംഗങ്ങളായി ഉൾപ്പെടുത്തി വർണം സെക്യൂരിറ്റീസ് ട്രസ്റ്റ് സ്ഥാപിച്ചു.
- ടാർഗെറ്റ് കമ്പനിയുടെ ഓഹരി മൂലധനത്തിൽ മാറ്റമില്ല
| ഉറവിട ബോഡി | സെക്യൂരിറ്റീസ് ആൻഡ് എക്സ്ചേഞ്ച് ബോർഡ് ഓഫ് ഇന്ത്യ (സെബി)-നിർവ്വഹണ ഉത്തരവുകൾ |
| റഫറൻസ് നമ്പർ | WTM/KCV/CFD/07/2026-27 |
| അവസ്ഥ | അടച്ചു (വിഭാഗംഃ ക്രമം) |
| വർഷം | 2026 |
| അവസാനിക്കുന്ന തീയതി | — |
| രേഖകൾ | 1 |
ചോദിക്കേണ്ട ഹൈലൈറ്റുകളും പോയിന്റുകളും
ഈ രേഖയ്ക്ക് ഓട്ടോമേറ്റഡ് നിരീക്ഷണങ്ങളൊന്നുമില്ല. ചുവടെയുള്ള രേഖകൾ നേരിട്ട് വായിക്കുക.
രേഖകൾ
യഥാർത്ഥ സർക്കാർ പി. ഡി. എഫ് ആണ് ആധികാരിക ഉറവിടം-താഴെ കാണിച്ചിരിക്കുന്നു, അല്ലെങ്കിൽ ഒരു പുതിയ ടാബിൽ പൂർണ്ണ സ്ക്രീൻ തുറക്കുക.
ചർച്ച (0)
പൌരന്മാർ ഈ രേഖകൾ ചർച്ച ചെയ്യുന്നു. ഒരു ചർച്ചാ സ്ഥലം-ഇവിടെ ഒന്നും സ്ഥിരീകരിക്കപ്പെട്ട വസ്തുതയോ ഔദ്യോഗിക കണ്ടെത്തലോ അല്ല. വായന സൌജന്യമാണ്; പങ്കെടുക്കാൻ സൈൻ ഇൻ ചെയ്യുക.
തുറന്ന ചർച്ച (0)