Sunday, 8 November 2026 कौन ज़िम्मेदार?
कौन ज़िम्मेदार?KaunZimmedar

ପ୍ରତ୍ଯ଼େକ କାହାଣୀ ହେଉଛି ଏକ ବାସ୍ତବ ସରକାରୀ ଦସ୍ତାବିଜ।

ଏଥିରେ ଅନୁବାଦ କରାଯାଇଛି ଉ. (ଓଡ଼ିଆ) ମେସିନ୍ ଦ୍ୱାରା (ଇଣ୍ଡିକଟ୍ରାନ୍ସ2, ଆମ ନିଜ କମ୍ପ୍ଯ଼ୁଟରରେ)। ଏଥିରେ ତ୍ରୁଟି ଥାଇପାରେ-ଇଂରାଜୀ ପାଠ୍ଯ଼ ଏବଂ ମୂଳ ଡକ୍ଯ଼ୁମେଣ୍ଟଟି ଅଧିକୃତ |

ଅଦାଲତଗୁଡ଼ିକ ସର୍ବୋଚ୍ଚ ନ୍ଯ଼ାଯ଼ାଳଯ଼

ଅବସରପ୍ରାପ୍ତ ପ୍ରଫେସରଙ୍କ ଜି. ପି. ଏଫ୍. ଯୋଜନା ଦାବିକୁ ଖାରଜ କଲେ ସୁପ୍ରିମକୋର୍ଟ

ଏହି ମାମଲା ନ୍ଯ଼ାସନାଲ ଇନଷ୍ଟିଚ୍ଯ଼ୁଟ୍ ଅଫ୍ ରୁରାଲ ଡେଭଲପମେଣ୍ଟ (ଏନ୍. ଆଇ. ଆର୍. ଡି.) ର ଜଣେ ଅବସରପ୍ରାପ୍ତ ପ୍ରଫେସରଙ୍କ ସହ ଜଡ଼ିତ, ଯିଏ ଏକ ଘୋଷଣା ମାଗିଥିଲେ ଯେ ତାଙ୍କୁ କେନ୍ଦ୍ରୀଯ଼ ପ୍ରୋଭିଡେଣ୍ଟ ଫଣ୍ଡ (ସି. ପି. ଏଫ୍.) ପରିବର୍ତ୍ତେ ସାଧାରଣ ପ୍ରୋଭିଡେଣ୍ଟ ଫଣ୍ଡ (ଜି. ପି. ଏଫ୍.) ଯୋଜନା ଅଧୀନରେ ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ କରାଯିବା ଉଚିତ।

ଏହି ମାମଲା ନ୍ଯ଼ାସନାଲ ଇନଷ୍ଟିଚ୍ଯ଼ୁଟ୍ ଅଫ୍ ରୁରାଲ ଡେଭଲପମେଣ୍ଟ (ଏନ୍. ଆଇ. ଆର୍. ଡି.) ର ଜଣେ ଅବସରପ୍ରାପ୍ତ ପ୍ରଫେସରଙ୍କ ସହ ଜଡ଼ିତ, ଯିଏ ଏକ ଘୋଷଣା ମାଗିଥିଲେ ଯେ ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ଲାଭ ପାଇବା ପାଇଁ ତାଙ୍କୁ କେନ୍ଦ୍ରୀଯ଼ ପ୍ରୋଭିଡେଣ୍ଟ ଫଣ୍ଡ (ସି. ପି. ଏଫ୍.) ଯୋଜନା ପରିବର୍ତ୍ତେ ସାଧାରଣ ପ୍ରୋଭିଡେଣ୍ଟ ଫଣ୍ଡ (ଜି. ପି. ଏଫ୍.) ଯୋଜନା ଅଧୀନରେ ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ କରାଯିବା ଉଚିତ। ଆବେଦନକାରୀ ତାଙ୍କ ସେବା ନିଯ଼ମିତକରଣର ସର୍ତ୍ତାବଳୀ ଆଧାରରେ ଏହି ପରିବର୍ତ୍ତନ ପାଇଁ ହକଦାର କି ନାହିଁ ତାହା ସୁପ୍ରିମକୋର୍ଟ ସ୍ଥିର କରିଥିଲେ।

କାହାକୁ ନେଇ ଚିନ୍ତିତ ଅଛନ୍ତିଃ ଆବେଦନକାରୀଃ କେ. ସୁମନ ଚନ୍ଦ୍ର; ଉତ୍ତରଦାତାଃ ଭାରତ ସଂଘ ଏବଂ ଅନ୍ଯ଼ାନ୍ଯ଼; ଖଣ୍ଡପୀଠଃ ବିଚାରପତି ଉଜ୍ଜଳ ଭୂଯ଼ାନ୍ ଏବଂ ଅତୁଲ ଏସ୍. ଚନ୍ଦୁର୍କର।

କ "ଣ ନିଷ୍ପତ୍ତି ନେଲେ କୋର୍ଟ

  • ସୁପ୍ରିମକୋର୍ଟ ସ୍ୱତନ୍ତ୍ର ଅନୁମତି ଆବେଦନକୁ ଖାରଜ କରିଦେଇଛନ୍ତି।
  • କୋର୍ଟ କହିଛନ୍ତି ଯେ ଆବେଦନକାରୀ ଶ୍ରୀ ଶ୍ଯ଼ାମ ସୁନ୍ଦର ପ୍ରସାଦ ଶର୍ମାଙ୍କ ସହ ସମାନ ଭାବରେ ଅବସ୍ଥିତ, ଯାହାଙ୍କ ମାମଲା ପୂର୍ବରୁ ସୁପ୍ରିମକୋର୍ଟ ଦ୍ୱାରା ସି. ପି. ଏଫ୍. ଯୋଜନା ସପକ୍ଷରେ ନିଷ୍ପତ୍ତି ନିଆଯାଇଥିଲା।
  • ଅଦାଲତ ଜାଣିବାକୁ ପାଇଲେ ଯେ ଆବେଦନକାରୀ ତାଙ୍କ 04.05.2012 ତାରିଖ ନିର୍ଦ୍ଧାରିତ ନିଯ଼ମ ଏବଂ ସର୍ତ୍ତାବଳୀକୁ ସ୍ୱୀକାର କରିଛନ୍ତି, ଯେଉଁଥିରେ କୁହାଯାଇଛି ଯେ ସେବା ବର୍ତ୍ତମାନର ସି. ପି. ଏଫ୍. ଯୋଜନା ଦ୍ୱାରା ପରିଚାଳିତ ହେବ।
  • କୋର୍ଟ ଉଲ୍ଲେଖ କରିଥିଲେ ଯେ ଆବେଦନକାରୀ କେବଳ ଅବସର ଗ୍ରହଣ ପରେ ଏବଂ ସି. ପି. ଏଫ୍. ଯୋଜନା ଅଧୀନରେ ଲାଭ ଗ୍ରହଣ କରିବା ପରେ ଅଭିଯୋଗ ଉଠାଇଥିଲେ।
  • ଭାରତୀଯ଼ ସମ୍ବିଧାନର ଧାରା 136 ଅନୁଯାଯ଼ୀ ଅଧିକାର କ୍ଷେତ୍ର ପ୍ରଯ଼ୋଗ କରିବାକୁ କୋର୍ଟ ମନା କରିଦେଇଥିଲେ।

ଦସ୍ତାବିଜରେ ମଧ୍ଯ଼

  • ନ୍ଯ଼ାସନାଲ ଇନଷ୍ଟିଚ୍ଯ଼ୁଟ୍ ଅଫ୍ ରୁରାଲ ଡେଭଲପମେଣ୍ଟ ବନାମ ଶ୍ଯ଼ାମ ସୁନ୍ଦର ପ୍ରସାଦ ଶର୍ମା ଏବଂ ଅନ୍ଯ଼ାନ୍ଯ଼ (28.02.2023 ନିଷ୍ପତ୍ତି) ମାମଲାରେ କୋର୍ଟ ଏହାର ପୂର୍ବ ରାଯ଼ ଉପରେ ନିର୍ଭର କରି କହିଥିଲେ ଯେ ଏହି ପ୍ରସଙ୍ଗକୁ ପୁନର୍ବାର ଖୋଲିବାର କୌଣସି କାରଣ ନାହିଁ।
  • କୋର୍ଟ କହିଛନ୍ତି ଯେ ନିଯ଼ମିତକରଣ ଆଦେଶ ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ଭାବରେ କହିଛି ଯେ ଏହା ଜାରି ତାରିଖ (04.05.2012) ରୁ କାର୍ଯ୍ଯ଼କାରୀ ହେବ ଏବଂ ପ୍ରାରମ୍ଭିକ ନିଯୁକ୍ତି ତାରିଖ ସହିତ ଜଡିତ ନୁହେଁ।
  • ଆବେଦନରେ ବିଳମ୍ବକୁ କ୍ଷମା କରାଯାଇଥିଲା।

ଏହା କିପରି ଲେଖାଯାଇଥିଲା?

ଆମ ନିଜ କମ୍ପ୍ଯ଼ୁଟରରେ ଚାଲୁଥିବା ଏକ ଆର୍ଟିଫିସିଆଲ ଇଣ୍ଟେଲିଜେନ୍ସ ମଡେଲ୍ ସରକାରୀ ଦସ୍ତାବିଜକୁ ପଢ଼ି ଏହି ସାରାଂଶ ଲେଖିଥିଲା। କେହି ଏହାକୁ ଯାଞ୍ଚ କରିନାହାନ୍ତି।

 ପରିସଂଖ୍ଯ଼ାନ ଯାଞ୍ଚ କରାଯାଇଛି। ଏହି ସାରାଂଶରେ ଥିବା ପ୍ରତ୍ଯ଼େକ ସଂଖ୍ଯ଼ା ଏକ ସ୍ୱଯ଼ଂକ୍ରିଯ଼ ଚେକ୍ ଦ୍ୱାରା ଡକ୍ଯ଼ୁମେଣ୍ଟରେ ମିଳିଥିଲା |

ସେହି ଚେକ୍ ତୁଳନା କରେ ସଂଖ୍ଯ଼ା କେବଳ। ଏହା ନିଶ୍ଚିତ କରିପାରିବ ନାହିଁ ଯେ ଡକ୍ଯ଼ୁମେଣ୍ଟ ଯାହା କହୁଛି ତାହା ଶବ୍ଦରେ କୁହାଯାଇଛି-ତେଣୁ ମୂଳ ଡକ୍ଯ଼ୁମେଣ୍ଟ ସର୍ବଦା କର୍ତ୍ତୃପକ୍ଷ |

ଏହି ପୃଷ୍ଠାଟି ମେସିନ୍ ଦ୍ୱାରା ଅନୁବାଦ କରାଯାଇଥିଲା; ଇଂରାଜୀ ପାଠ୍ଯ଼ ଏବଂ ମୂଳ ଡକ୍ଯ଼ୁମେଣ୍ଟଟି ଅଧିକୃତ |

ଆମେ କିପରି କାମ କରୁ? · ଏହି କାହାଣୀରେ ଏକ ତ୍ରୁଟି ରିପୋର୍ଟ କରନ୍ତୁ

ମୂଳ ଦସ୍ତାବିଜ

ଭାରତର ସର୍ବୋଚ୍ଚ ନ୍ଯ଼ାଯ଼ାଳଯ଼-ଆଦେଶ ଏବଂ ରାଯ଼

ଅଦାଲତଙ୍କ ଆଦେଶ · 20 ଅଗଷ୍ଟ 2026

ଅର୍ଡର କରନ୍ତୁ 20 ଅଗଷ୍ଟ 2026 · 0.20 ଏମ. ବି. ଡକ୍ଯ଼ୁମେଣ୍ଟକୁ ଖୋଲନ୍ତୁ livelaw.in ଉପରେ
ଏଠାରେ ପଢ଼ନ୍ତୁ

ଆଲୋଚନା

ଦସ୍ତାବିଜଗୁଡ଼ିକ ବିଷଯ଼ରେ ଆଲୋଚନା କରନ୍ତୁ, ଲୋକମାନଙ୍କ ସହିତ ନୁହେଁ। ବ୍ଯ଼କ୍ତିଗତ ବ୍ଯ଼କ୍ତିବିଶେଷଙ୍କ ଉପରେ କୌଣସି ଅଭିଯୋଗ କରନ୍ତୁ ନାହିଁ। ଅପରାଧ କିମ୍ବା ଭୁଲ କାର୍ଯ୍ଯ଼ର ଅଭିଯୋଗକୁ ସତ୍ଯ଼ ବୋଲି ଦର୍ଶାନ୍ତୁ ନାହିଁ-ଏହା ପରିବର୍ତ୍ତେ ପ୍ରଶ୍ନ ପଚାରନ୍ତୁ। ନାଗରିକ ହୁଅନ୍ତୁ। ଏହି ନିଯ଼ମ ଭଙ୍ଗ କରୁଥିବା ପୋଷ୍ଟଗୁଡ଼ିକ ମଡରେଟରମାନଙ୍କ ଦ୍ୱାରା ହଟାଇ ଦିଆଯାଇପାରେ |

ପୋଷ୍ଟ କରିବା ପାଇଁ ଗୁଗୁଲ୍ ସହିତ ସାଇନ୍ ଇନ୍ କରନ୍ତୁ

ଏହି ଦସ୍ତାବିଜ ବିଷଯ଼ରେ ଏପର୍ଯ୍ଯ଼ନ୍ତ କେହି ଆଲୋଚନା କରିନାହାଁନ୍ତି।