वृक्षारोपण कामगार विधेयक 2010 मध्ये बाल रोजगारावर बंदी घालण्यात आली आहे.

हे विधेयक धोकादायक रसायने हाताळणाऱ्या कामगारांसाठी सुरक्षा उपाय लागू करण्यासाठी, बागांमध्ये मुलांना कामावर ठेवण्यास मनाई करण्यासाठी आणि कामगार कल्याण तरतुदींचे पालन न केल्यास दंड वाढवण्यासाठी वृक्षारोपण कामगार कायदा, 1951 मध्ये सुधारणा करते.

लागवडीचे नियोक्ता, लागवडीतील कामगार (कंत्राटी कर्मचाऱ्यांसह) आणि नियम तयार करण्यासाठी आणि कायद्याची अंमलबजावणी करण्यासाठी जबाबदार राज्य सरकारे.

• कीटकनाशके, रसायने आणि विषारी पदार्थ हाताळणाऱ्या कामगारांसाठी सुरक्षा व्यवस्था, प्रशिक्षण, वैद्यकीय चाचण्या आणि संरक्षणात्मक उपकरणे पुरविणे हे नियोक्त्यांना बंधनकारक करते.
• कोणत्याही बागेत मुलांना कामावर ठेवण्यास मनाई आहे.
• राज्य सरकारांना धोकादायक रसायने हाताळताना महिला आणि किशोरवयीन मुलांचा रोजगार प्रतिबंधित किंवा प्रतिबंधित करण्याची परवानगी देते.
• 'कामगार'च्या व्याख्येतून वगळण्यासाठी वेतनाची मर्यादा 750 रुपयांवरून 10,000 रुपये प्रति महिना करण्यात आली आहे.
• 'कामगार'च्या व्याख्येमध्ये वर्षातील 60 दिवसांपेक्षा जास्त काळ कंत्राटी कामावर असलेल्या व्यक्तींचा समावेश आहे.
• कामगार नुकसान भरपाई कायदा, 1923 अंतर्गत नोंदणीकृत अपघातांच्या बाबतीत कामगारांना मालकांनी नुकसानभरपाई देणे आवश्यक आहे.
• विशिष्ट उल्लंघनांसाठी कमाल दंड रु. 1,00,000 पर्यंत आणि तुरुंगवास एक वर्षापर्यंत वाढवणे यासारख्या गुन्ह्यांसाठी दंड वाढवतो.
• कामगार, कामगार संघटना पदाधिकारी किंवा निरीक्षकांनी केलेल्या तक्रारींवर गुन्हेगारीची न्यायालयीन दखल प्रतिबंधित करते.

ए. आय. ने दस्तऐवजातून लिहिलेले आणि त्याच्या विरुद्ध तपासलेले. खाली दिलेले मूळ अधिकृत आहे.

मूळ दस्तावेज