अनुभवले समान कामका लागि समान वेतन होइन, वेतन भिन्नतालाई न्यायसङ्गतः सर्वोच्च अदालत
यस मुद्दामा केरलाका सरकारी विद्यालयका शिक्षकहरू सामेल छन् जसले संवैधानिक अधिकार अन्तर्गत समान कामको लागि समान तलबको तर्क गर्दै प्रत्यक्ष रूपमा भर्ती गरिएका शिक्षकहरू र तल्लो विद्यालयहरूबाट पदोन्नति भएका शिक्षकहरू बिचको वेतनमानको भिन्नतालाई चुनौती दिएका थिए।
अपीलकर्ताहरूः जी. पी. सङ्गीत र अन्य (उच्च माध्यमिक विद्यालय शिक्षकहरू, जुनियर 1); उत्तरदाताहरूः केरला राज्य र अन्य; बेन्चः दीपङ्कर दत्ता, जे।
- अदालतले'समान कामको लागि समान तलब'सिद्धान्तलाई यान्त्रिक रूपमा लागू गर्न सकिँदैन र त्यो अनुभवले तलब भिन्नतालाई उचित ठहर गर्न सक्छ।
- अदालतले उच्च अदालतको फैसलालाई उल्टाएको थियो जसले पूर्ण-समय वेतन स्केलका लागि अपीलकर्ताहरूको दावीलाई अनुमति दिएको थियो।
- अदालतले अनुभव, शैक्षिक योग्यता र भर्ती स्रोतको आधारमा भुक्तानी भिन्नता मान्य छ भनेर देखाउने उदाहरणहरू उद्धृत गर्यो।
- समान तलबका लागि आवेदन दिन योग्यता, अनुभव र भर्ती स्रोतमा पूर्ण समानता आवश्यक छ भनी अदालतले उल्लेख गरेको छ।
एआईद्वारा कागजातबाट लेखिएको, र यसको विरुद्धमा जाँच गरिएको। तलको मूल आधिकारिक छ।
मूल दस्तावेज
आदेश
2026-09-17
यो कागजात हेर्नका लागि माथिको "पिडिएफ खोल्नुहोस्" थिच्नुहोस्।
कागजात विवरणहरू
| आधिकारिक शीर्षक | 'समान कामका लागि समान वेतन'सिद्धान्त यान्त्रिक रूपमा लागू गर्न सकिँदैन, अनुभवले वेतन भिन्नतालाई न्यायसङ्गत बनाउन सक्छः सर्वोच्च अदालत |
| स्रोत शरीर | भारतको सर्वोच्च अदालत-आदेश र निर्णयहरू |
| सन्दर्भ सङ्ख्या | त्यो निर्णयको विरुद्धमा एसएलपीलाई सर्वोच्च अदालतले खारेज गरेको थियो। बेन्च, होवेभ |
| स्थिति | बन्द (आदेश) |
| वर्ष | 2026 |
| बन्द गर्ने मिति | — |
| कागजातहरू | 1 |