अल्पकालीन निविदा सूचना-सुरक्षा कर्मचाऱ्यांचा पुरवठा (चेन्नई)
ही निविदा कशासाठी आहे?
केंद्रीय माध्यमिक शिक्षण मंडळ (सी. बी. एस. ई.) चेन्नईमध्ये सुरक्षा कर्मचाऱ्यांच्या पुरवठ्यासाठी करार करत आहे.
कोण बोली लावू/जिंकू शकते?
निविदाकारांना नोंदणी तपशील, कंत्राटी कामगार (नियमन आणि निर्मूलन) कायदा, 1970 अंतर्गत मुख्य कामगार आयुक्तांकडे नोंदणीचा पुरावा, पी. एफ. आणि ई. एस. आय. नोंदणीचा पुरावा, पॅन/टॅन, सेवा कर नोंदणी आणि किमान वार्षिक उलाढाल (शक्यतो गेल्या तीन वर्षांसाठी) प्रदान करणे आवश्यक आहे. निविदाकारांनी नियोक्त्याच्या शिफारशींसह गेल्या पाच वर्षांच्या मागील अनुभवाचा तपशील देखील प्रदान करणे आवश्यक आहे आणि 100% माजी सैनिक रक्षक प्रदान करण्यासाठी वचनबद्ध असणे आवश्यक आहे.
मुख्य संज्ञा
- अंदाजित मूल्यः रु. 500/- (दरमहा प्रति रक्षक) आणि रु. 50,000/- (एकूण)
- ई. एम. डी.: रु. 25,000/-
- बोली सादर करण्याची अंतिम तारीखः 23-06-2014 दुपारी 3 वाजता
- बोलीची वैधताः नमूद केलेली नाही
- कराराचा कालावधीः नमूद केलेला नाही
| स्रोत भाग | केंद्रीय माध्यमिक शिक्षण मंडळ (सीबीएसई) |
| संदर्भ क्रमांक | — |
| स्थिती | बंद (विभागः अकॅडेमिक _ आर्काइव्ह) |
| वर्ष | 2014 |
| बंद करण्याची तारीख | 2014-06-23 |
| कागदपत्रे | 2 · प्रकाशित केल्यानंतर 1 × बदलले |
विचारण्याजोगी ठळक वैशिष्ट्ये आणि मुद्दे
खालील कागदपत्रांमधून यांत्रिकरित्या काढलेली ही तथ्यात्मक निरीक्षणे आहेत - नाही. चुकीचे काम केल्याचे निष्कर्ष, मते किंवा आरोप. एकमेकांशी जोडलेल्या मूळ गोष्टीची पडताळणी करा.
आम्ही काय पाहिले
- विभागाने हा दस्तऐवज प्रथम प्रकाशित केल्यानंतर 1 वेळा बदलला.
एक नागरिक वाजवीपणे विचारू शकणारे मुद्दे
- प्रत्येक दुरुस्तीला कशामुळे चालना मिळाली आणि बोलीदारांना प्रतिसाद देण्यासाठी वेळ देण्यासाठी अंतिम तारीख वाढवण्यात आली का?
- पात्रता आणि व्याप्ती आवश्यकता नमूद केलेल्या उद्देशाशी आणि अंदाजित मूल्याशी जुळतात का?
- सर्व सुधारणा कालमर्यादेपूर्वी पोर्टलवर प्रकाशित करण्यात आल्या होत्या का?
कागदपत्रे
मूळ सरकारी पी. डी. एफ. हा अधिकृत स्रोत आहे-खाली दर्शविला आहे, किंवा नवीन टॅबमध्ये पूर्ण स्क्रीन उघडा.
चर्चा (0)
नागरिक या कागदपत्रांवर चर्चा करत आहेत. चर्चेची जागा-येथे काहीही सत्यापित तथ्य किंवा अधिकृत निष्कर्ष नाही. वाचन विनामूल्य आहे; सहभागी होण्यासाठी साइन इन करा.
खुली चर्चा (0)