కార్యాలయ ఫర్నిచర్
ఈ టెండర్ దేనికోసం?
సెంట్రల్ బోర్డ్ ఆఫ్ సెకండరీ ఎడ్యుకేషన్ (సిబిఎస్ఇ) కోల్కతాలోని సాల్ట్ లేక్లోని శిక్షణా కేంద్రం ప్రాంగణంలో పంపిణీ చేయబోయే టేబుల్స్, కుర్చీలు మరియు నిల్వ యూనిట్లతో సహా కార్యాలయ ఫర్నిచర్ సరఫరా కోసం టెండర్లను ఆహ్వానిస్తోంది.
ఎవరు వేలం వేయవచ్చు/గెలవవచ్చు?
సంబంధిత రంగంలో 5 సంవత్సరాల అనుభవం ఉన్న ఏజెన్సీలు డాక్యుమెంటరీ సాక్ష్యాల ద్వారా మద్దతు ఇవ్వబడిన గత మూడేళ్ల కనీస వార్షిక టర్నోవర్ (2011-12, 2012-13, 2013-14) కలిగి ఉండాలి మరియు షాప్ & ఎస్టాబ్లిష్మెంట్ యాక్ట్, ESI, EPFO మరియు కాంట్రాక్ట్ లేబర్ యాక్ట్ కింద రిజిస్ట్రేషన్ వివరాలను అందించాలి. వారు ఆదాయపు పన్ను రిటర్నుల రుజువు మరియు గత మూడు సంవత్సరాలలో అమలు చేసిన సారూప్య ఒప్పందాల వివరాలను కూడా సమర్పించాలి.
ముఖ్య పదాలు
- అంచనా విలువః రూ. 11.58 లక్షల
- ఇఎమ్డిః రూ. 30,000/-
- టెండర్ రకంః తెరవండి
- వేలంపాట సమర్పించే గడువుః 2014-08-11
- వేలం చెల్లుబాటుః పేర్కొనబడలేదు
- కాంట్రాక్ట్ వ్యవధిః వర్క్ ఆర్డర్ తర్వాత 20 రోజులు
- సెక్యూరిటీ మొత్తంః పని విలువలో 10 శాతం
| మూలం శరీరం | సెంట్రల్ బోర్డ్ ఆఫ్ సెకండరీ ఎడ్యుకేషన్ (సీబీఎస్ఈ) |
| రిఫరెన్స్ నంబర్ | — |
| స్థితి | మూసివేయబడింది (విభాగంః అకాడెమిక్ _ ఆర్కైవ్) |
| సంవత్సరం | 2014 |
| ముగింపు తేదీ | 2014-08-11 |
| పత్రాలు | 2 · ప్రచురించిన తర్వాత 1x మార్చబడింది |
అడగవలసిన ముఖ్యాంశాలు & పాయింట్లు
ఇవి ఈ క్రింది పత్రాల నుండి యాంత్రికంగా గీసిన వాస్తవ పరిశీలనలు - కాదు. కనుగొన్న విషయాలు, అభిప్రాయాలు లేదా తప్పు చేసిన ఆరోపణల గురించి. అనుసంధానించబడిన అసలైనదానికి వ్యతిరేకంగా ప్రతిదాన్ని ధృవీకరించండి.
మేము గమనించినవి
- మొదట ప్రచురించిన తర్వాత విభాగం ఈ పత్రాన్ని 1 సారి మార్చింది.
ఒక పౌరుడు సహేతుకంగా అడగగల అంశాలు
- ప్రతి సవరణను ప్రేరేపించినది ఏమిటి, మరియు వేలంపాటదారులకు ప్రతిస్పందించడానికి సమయం ఇవ్వడానికి ముగింపు తేదీని పొడిగించారా?
- అర్హత మరియు పరిధి అవసరాలు పేర్కొన్న ప్రయోజనం మరియు అంచనా విలువతో సరిపోలుతున్నాయా?
- అన్ని సవరణలు గడువుకు ముందే పోర్టల్లో ప్రచురించబడ్డాయా?
పత్రాలు
అసలు ప్రభుత్వ పిడిఎఫ్ అనేది అధికారిక మూలం-క్రింద చూపబడింది, లేదా కొత్త ట్యాబ్లో పూర్తి తెరను తెరవండి.
చర్చ (0)
పౌరులు ఈ పత్రాల గురించి చర్చిస్తున్నారు. చర్చ స్థలం-ఇక్కడ ధృవీకరించబడిన వాస్తవం లేదా అధికారిక కనుగొనడం ఏమీ లేదు. చదవడం ఉచితం; పాల్గొనడానికి సైన్ ఇన్ చేయండి.
బహిరంగ చర్చ (0)