ପୁନଃନିଯୁକ୍ତ ଅଧିକାରୀମାନଙ୍କୁ ସାଧାରଣ ଅଧିକାରୀଙ୍କ ଠାରୁ ଅଲଗା ବ୍ଯ଼ବହାର କରାଯାଇପାରିବ ବୋଲି ସୁପ୍ରିମକୋର୍ଟ କହିଛନ୍ତି।

ଏହି ମାମଲା କେନ୍ଦ୍ର ସରକାରଙ୍କ ଶିଳ୍ପ ଟ୍ରିବ୍ଯ଼ୁନାଲ (ସି. ଜି. ଆଇ. ଟି.-କମ୍-ଏଲ୍. ସି.) ର ଦୁଇ ଜଣ ପୀଠାସୀନ ଅଧିକାରୀଙ୍କ ଦ୍ୱାରା ଦାଖଲ ହୋଇଥିବା ଏକ ରିଟ୍ ପିଟିସନ୍କୁ ନେଇ ରହିଛି, ଯେଉଁଥିରେ ସେମାନଙ୍କ ବେତନ ସ୍କେଲ ପାଇଁ ଷଷ୍ଠ ବେତନ ଆଯ଼ୋଗଙ୍କ ସୁପାରିଶକୁ କାର୍ଯ୍ଯ଼କାରୀ କରିବାକୁ ଦାବି କରାଯାଇଛି, ଏବଂ ଅନ୍ଯ଼ ଟ୍ରିବ୍ଯ଼ୁନାଲ ଏବଂ ଜିଲ୍ଲା ନ୍ଯ଼ାଯ଼ପାଳିକା ତୁଳନାରେ ସେମାନଙ୍କୁ ଅସମାନ ଭାବରେ ବ୍ଯ଼ବହାର କରାଯାଉଛି ବୋଲି ଯୁକ୍ତି ଦିଆଯାଇଛି।

ଆବେଦନକାରୀଃ ଆର୍. କେ. ଯାଦବ ଏବଂ ଅନର୍; ଉତ୍ତରଦାତାଃ ଭାରତ ସଂଘ ଏବଂ ଅନ୍ଯ଼ାନ୍ଯ଼; ଖଣ୍ଡପୀଠଃ ଜଷ୍ଟିସ୍ ଏନ୍. ଭି. ଅଞ୍ଜାରିଆ।

• କୋର୍ଟ ଆବେଦନକାରୀଙ୍କ ଦାବିକୁ ଯାଞ୍ଚ କରିଥିଲେ ଯେ ସେମାନଙ୍କୁ ବେତନ ସ୍କେଲ ଉଦ୍ଦେଶ୍ଯ଼ରେ ଅନ୍ଯ଼ ଟ୍ରିବ୍ଯ଼ୁନାଲ ପରିବର୍ତ୍ତେ ଜିଲ୍ଲା ନ୍ଯ଼ାଯ଼ପାଳିକା ସହିତ ନିର୍ବିଚାରେ ଗୋଷ୍ଠୀଭୁକ୍ତ କରାଯାଇଥିଲା।
• ନ୍ଯ଼ାଯ଼ାଳଯ଼ ଉଲ୍ଲେଖ କରିଥିଲେ ଯେ ଆବେଦନକାରୀମାନଙ୍କୁ ପ୍ରତିନିଯୁକ୍ତି ପରେ ପୁନଃନିଯୁକ୍ତି ଆଧାରରେ ନିଯୁକ୍ତ କରାଯାଇଥିଲା।
• ଜଷ୍ଟିସ୍ ଇ. ପଦ୍ମନାଭନ କମିଟିର ସୁପାରିଶ ଏବଂ 2020 ପର୍ଯ୍ଯ଼ନ୍ତ ପରବର୍ତ୍ତୀ ବିଜ୍ଞପ୍ତି ସମେତ ବେତନ ସ୍ତରର କାଲାନୁକ୍ରମିକ କାର୍ଯ୍ଯ଼କାରିତାର କୋର୍ଟ ସମୀକ୍ଷା କରିଥିଲେ।
• ପୁନଃନିଯୁକ୍ତ ପେନସନଭୋଗୀମାନେ ଯେଉଁ ପଦବୀରେ କେନ୍ଦ୍ରୀଯ଼ ସିଭିଲ୍ ସର୍ଭିସ୍ (ପୁନଃନିଯୁକ୍ତ ପେନସନଭୋଗୀଙ୍କ ବେତନ ନିର୍ଦ୍ଧାରଣ) ଆଦେଶ, 1986 ଅଧୀନରେ ପୁନଃନିଯୁକ୍ତ ହୋଇଛନ୍ତି, ସେହି ପଦବୀର ନିର୍ଦ୍ଧାରିତ ସ୍କେଲରେ ସୀମିତ ଅଛନ୍ତି ବୋଲି କୋର୍ଟ ଉତ୍ତରଦାତାମାନଙ୍କ ଯୁକ୍ତିକୁ ବିଚାର କରିଥିଲେ।

ଏ. ଆଇ. ଦ୍ୱାରା ଡକ୍ଯ଼ୁମେଣ୍ଟରୁ ଲେଖାଯାଇଛି, ଏବଂ ଏହା ବିରୁଦ୍ଧରେ ଯାଞ୍ଚ କରାଯାଇଛି। ନିମ୍ନରେ ମୂଳଟି ପ୍ରାମାଣିକ ଅଟେ।

ମୂଳ ଦସ୍ତାବିଜ