অযোগ্য প্রার্থী নিয়োগ জনসাধারণের সঙ্গে প্রতারণার সমানঃ সুপ্রিম কোর্ট

এই মামলাটি হাইকোর্টের একটি রায়ের বিরুদ্ধে সুনীতা লাহু পঞ্চপাণ্ডের একটি আপিলের সাথে সম্পর্কিত যা অযোগ্যতার কারণে নাসিক জেলায় অঙ্গনওয়াড়ি সুপারভাইজার হিসাবে তাঁর নিয়োগ বাতিল করে এবং পরবর্তী যোগ্য প্রার্থী গীতাঞ্জলি সুধাকর শিরসত নিয়োগের নির্দেশ দেয়।

এটা কার জন্য উদ্বেগজনকঃ আপিলকারীঃ সুনীতা লাহু পঞ্চপাণ্ডে; উত্তরদাতারঃ জেলা কালেক্টর ও অন্যান্যরা (ষষ্ঠ উত্তরদাতা হিসাবে গীতাঞ্জলি সুধাকর শিরসাত সহ); বেঞ্চঃ বিচারপতি দীপঙ্কর দত্ত এবং বিচারপতি শীল নাগু।

আদালত কী রায় দিয়েছে?

• আপিল খারিজ করে এবং আপিলকারীর নিয়োগ বাতিল করে হাইকোর্টের রায় বহাল রাখে।
• বিজ্ঞাপন এবং 2001 সালের সরকারি প্রস্তাব অনুযায়ী আবেদনকারী নাসিক জেলায় 10 বছরের অভিজ্ঞতার বাধ্যতামূলক প্রয়োজনীয়তা পূরণ করেননি বলে এই নিয়োগটি জনসাধারণের সাথে জালিয়াতি ছিল বলে মনে করেন।
• নির্দেশ দেওয়া হয়েছে যে, ষষ্ঠ প্রতিবাদী (গীতাঞ্জলি সুধাকর শিরসত) হাইকোর্টের রায় থেকে প্রাপ্ত সুবিধাগুলির অধিকারী হবেন, যা দুই মাসের মধ্যে উপলব্ধ হবে।
• পদে থাকা বন্ধ করার আগে অসমাপ্ত কাজ শেষ করার জন্য আবেদনকারীকে 2026 সালের 30শে সেপ্টেম্বর পর্যন্ত সময় দেওয়া হয়েছে।
• যে কোনও সংযুক্ত মুলতুবি আবেদনপত্র নিষ্পত্তি করা।

নথিতেও

• আদালত রায় দেয় যে, বিভাগীয় কমিশনারের নিয়োগের অনুমতি দেওয়া ব্যাখ্যাটি ভুল এবং 2001 সালের সরকারি প্রস্তাবের পরিপন্থী।
• আদালত এই দৃষ্টিভঙ্গিকে সমর্থন করার জন্য'জেলা কালেক্টর ও চেয়ারম্যান, বিজয়নগরম সমাজ কল্যাণ আবাসিক বিদ্যালয় সমিতি বনাম এম. ত্রিপুরা সুন্দরী দেবী'- কে উদ্ধৃত করেছে যে অযোগ্য প্রার্থী নিয়োগ জনসাধারণের সাথে জালিয়াতি করার সমান।
• রায়টি 16ই সেপ্টেম্বর, 2026 তারিখের।