سنٹرل آرمڈ پولیس فورسز بل میں سروس کے ضوابط کے لیے چھتری قانون متعارف کرایا گیا

یہ بل مرکزی مسلح پولیس افواج میں گروپ اے جنرل ڈیوٹی افسران اور دیگر افسران کی بھرتی، ترقی، ڈیپوٹیشن اور سروس کی شرائط کو منظم کرنے کے لیے ایک واحد'امبریلا قانون'بناتا ہے۔ اس کا مقصد قانون سازی کی وضاحت فراہم کرنا، ان افواج کی آپریشنل انفرادیت کو برقرار رکھنا، اور انتظامی اور وفاقی ضروریات کے ساتھ عدالتی ہدایات کو ہم آہنگ کرنا ہے۔

یہ بل گروپ اے جنرل ڈیوٹی افسران (اسسٹنٹ کمانڈنٹ اور اس سے اوپر کا عہدہ)، ڈیپوٹیشن پر انڈین پولیس سروس کے افسران، ڈیپوٹیشن یا دوبارہ ملازمت پر ہندوستانی فوج کے افسران، اور مرکزی مسلح پولیس افواج (سی آر پی ایف، بی ایس ایف، سی آئی ایس ایف، آئی ٹی بی پی، اور ایس ایس بی) میں مخصوص قوانین کے تحت بھرتی کیے گئے دیگر افسران کو متاثر کرتا ہے۔ یہ مرکزی حکومت (وزارت داخلہ) کو اصول سازی کے اختیارات بھی فراہم کرتا ہے۔

• مرکزی حکومت بھرتی، ترقی، ڈیپوٹیشن، اور سروس کی شرائط کے لیے قواعد بنا سکتی ہے، جو کسی بھی دوسرے قانون، عدالتی فیصلے، یا سرکاری حکم پر غالب ہے۔
• انڈین پولیس سروس کے افسران کے لیے مخصوص ڈیپوٹیشن کوٹے لازمی ہیں: انسپکٹر جنرل کے عہدوں کا 50 فیصد، ایڈیشنل ڈائریکٹر جنرل کے عہدوں کا کم از کم 67 فیصد، اور اسپیشل ڈائریکٹر جنرل اور ڈائریکٹر جنرل کے عہدوں کو ڈیپوٹیشن کے ذریعے پر کیا جانا چاہیے۔
• دوسرے شیڈول میں درج گروپ اے جنرل ڈیوٹی افسران کے لیے بھرتی کے موجودہ قوانین اس وقت تک نافذ رہیں گے جب تک کہ ترمیم یا اس کی جگہ نہ لے لی جائے۔
• مرکزی حکومت نئی قوتیں یا قواعد شامل کرنے کے لیے پہلے اور دوسرے شیڈول میں ترمیم کر سکتی ہے، بشرطیکہ پارلیمنٹ کے سامنے نوٹیفکیشن پیش کیا جائے۔
• پچھلے احکامات کے تحت گروپ اے جنرل ڈیوٹی افسران کو دیے گئے مالی فوائد نئے احکامات جاری ہونے تک جاری رہتے ہیں۔
• مرکزی حکومت کے پاس شروع ہونے سے تین سال تک ایکٹ سے پیدا ہونے والی مشکلات کو دور کرنے کا اختیار ہے۔
• یہ ایکٹ دوسرے قوانین میں کسی بھی متضاد دفعات پر غالب اثر رکھتا ہے۔

اے آئی کے ذریعے دستاویز سے لکھا گیا، اور اس کے خلاف چیک کیا گیا۔ نیچے اصل مستند ہے۔

اصل دستاویز