পি. এম. কে. ভি. ওয়াই-র 20 শতাংশ তহবিল অব্যবহৃতঃ সিএজি

কম্পট্রোলার অ্যান্ড অডিটর জেনারেল (সিএজি) 2015 থেকে 2022 সালের মধ্যে যুবকদের দক্ষতা প্রশিক্ষণ এবং শংসাপত্র কতটা কার্যকরভাবে প্রদান করেছে তা মূল্যায়নের জন্য দক্ষতা উন্নয়ন ও উদ্যোক্তা মন্ত্রকের অধীনে প্রধানমন্ত্রী কৌশল বিকাশ যোজনা (পিএমকেভিওয়াই) বাস্তবায়নের বিষয়টি পরীক্ষা করেছেন।

দক্ষতা উন্নয়ন ও শিল্পোদ্যোগ মন্ত্রক; দক্ষতা প্রশিক্ষণ ও শংসাপত্রের জন্য নথিভুক্ত প্রার্থীরা (যুবসমাজ, স্কুল/কলেজ ড্রপআউট এবং বেকার ব্যক্তি সহ); পরিকল্পনা ও তহবিল ব্যবহারের জন্য দায়বদ্ধ রাজ্য ও জেলা সরকার।

• সিএজি পর্যবেক্ষণ করেছে যে পিএমকেভিওয়াই-এর অধীনে প্রশিক্ষণ ক্ষেত্র-নির্দিষ্ট দক্ষতা-ব্যবধানের প্রয়োজনীয়তার সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ ছিল না, যার ফলে নিয়োগের হার কম ছিল (56 লক্ষ প্রত্যয়িত প্রার্থীদের মধ্যে 41 শতাংশ)।
• সিএজি উল্লেখ করেছে যে, জাতীয় দক্ষতা উন্নয়ন পরিকল্পনা প্রস্তুত করা হয়নি, নির্বাচিত আটটি রাজ্যের মধ্যে মাত্র দুটিতে রাষ্ট্রীয় পরিকল্পনা প্রস্তুত করা হয়েছে; এটি জাতীয় পরিকল্পনাকে ত্বরান্বিত করার এবং একটি দীর্ঘমেয়াদী কৌশলগত পরিকল্পনা গ্রহণের সুপারিশ করেছে।
• সিএজি দেখেছে যে বয়স, শিক্ষা এবং কাজের অভিজ্ঞতার মানদণ্ড উপেক্ষা করে প্রার্থীদের নথিভুক্ত করা হয়েছিল এবং সুবিধাভোগীদের যাচাই করার জন্য ইউডিআইএসই ডাটাবেসের সাথে সংহত করার পরামর্শ দেওয়া হয়েছিল।
• সিএজি জানিয়েছে যে, 2024 সালের মার্চ পর্যন্ত 2016-24-এর জন্য রাজ্যগুলিকে বরাদ্দকৃত তহবিলের প্রায় 20 শতাংশ অব্যবহৃত ছিল এবং প্রায় 36 শতাংশ প্রার্থী অপর্যাপ্ত ব্যাঙ্ক অ্যাকাউন্টের তথ্যের কারণে 500 টাকার সরাসরি সুবিধা হস্তান্তর পাননি।
• সিএজি নজরদারিতে অনিয়ম চিহ্নিত করেছে, যার মধ্যে রয়েছে আধার-ভিত্তিক উপস্থিতির প্রয়োজনীয়তা মেনে চলা মাত্র 13 শতাংশ ব্যাচ, অবিশ্বস্ত বা সম্পাদিত ফটো প্রমাণের ব্যবহার এবং একই দিনে পরিদর্শকদের একাধিক স্থানে যাওয়ার ঘটনা।
• কেন্দ্রীয় ও রাজ্য সরকারগুলির মধ্যে সমস্ত দক্ষতা প্রশিক্ষণ উদ্যোগের ম্যাপিং নিশ্চিত করতে এবং তথ্য সংহতকরণের জন্য একটি রোডম্যাপ প্রস্তুত করার জন্য সিএজি মন্ত্রককে সুপারিশ করেছে।

এআই দ্বারা নথি থেকে লেখা, এবং এর বিপরীতে পরীক্ষা করা হয়েছে। নীচের মূলটি কর্তৃত্বপূর্ণ।

মূল নথি